Nos services de recrutement
Complet et personnalisé pour répondre à vos besoins
Découvrez notre gamme de solutions de recrutement, chacune conçue pour répondre à des besoins de recrutement spécifiques en fonction de différents délais et objectifs commerciaux :
Le modèle de recrue
Chez DailyStaffWorks,
Nous nous engageons à fournir des solutions de recrutement qui font avancer votre entreprise en toute confiance et tranquillité d'esprit. Notre modèle est conçu pour la flexibilité, la qualité et la valeur à long terme :
Tarification transparente : nous facturons un montant compétitif de 20 % du revenu annuel brut du candidat, bonus et avantages compris, afin que vous sachiez exactement à quoi vous attendre. Pas de frais cachés, juste une valeur claire et honnête.
Garantie de 3 mois : Notre garantie de placement unique de 3 mois vous garantit de trouver le bon talent. Si un candidat ne répond pas à vos attentes dans les trois premiers mois, nous lui trouverons un remplaçant sans frais supplémentaires, reflétant notre engagement envers votre satisfaction et votre confiance.
Solutions personnalisées : chaque entreprise est unique et nous comprenons que vous avez parfois besoin d'une assistance plus personnalisée. Notre équipe est prête à travailler avec vous pour créer une solution qui répond à vos besoins spécifiques, afin que nous puissions offrir de la flexibilité sans sacrifier la qualité.
DailyStaffWorks ne consiste pas seulement à recruter des talents : vous travaillerez avec une équipe engagée à faire de chaque stage un succès. Construisons ensemble votre équipe en toute confiance !
Recrutement du personnel permanent
Constituez une équipe d’employés dévoués à long terme qui correspondent à la culture et aux objectifs de votre entreprise. Nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour comprendre vos besoins et attirer des candidats désireux d'évoluer avec votre organisation.
Recrutement de personnel temporaire
Bénéficiez de solutions flexibles à court terme pour répondre aux fluctuations des besoins de votre entreprise. Qu'il s'agisse de travail saisonnier, de demandes axées sur un projet ou de pénuries soudaines de personnel, nos services de placement temporaire vous permettent de vous adapter sans effort.
Recrutement du personnel contractuel
Accédez à des professionnels qualifiés pour des périodes de projet spécifiques ou des rôles intérimaires. Parfait pour les entreprises dont les projets sont urgents ou qui ont besoin de compétences spécifiques, le recrutement contractuel offre une expertise sans engagement à long terme.
Recherche de cadres (Leiderschapsverving)
Trouvez des leaders visionnaires qui feront avancer votre organisation. Notre équipe de recherche de cadres est spécialisée dans la recherche de leaders expérimentés dans tous les secteurs, vous proposant ainsi des candidats exceptionnels pour occuper des postes de haute direction et de direction.
Externalisation du processus de recrutement (RPO).
Rationalisez vos opérations de recrutement en les externalisant vers DailyStaffWorks. Nous gérons tout, de la recherche et de la sélection à l'intégration, afin que vous puissiez vous concentrer sur les objectifs commerciaux stratégiques pendant que nous gérons l'acquisition de talents de manière efficace et experte.
Recrutement de personnel temporaire à permanent
Testez un candidat dans un poste temporaire avant de prendre une décision d’embauche permanente. Ce service vous permet d'évaluer l'adéquation d'un candidat au sein de votre équipe avant de s'engager dans un rôle à long terme, réduisant ainsi les risques de recrutement et garantissant une intégration fluide.
Recrutement international
Recherchez à l’échelle mondiale pour constituer une équipe diversifiée et de haute qualité. Avec une portée mondiale et une compréhension approfondie du marché international, nous vous aidons à trouver des professionnels talentueux du monde entier, apportant de nouvelles perspectives et compétences à votre organisation.
Recrutement spécifique au secteur
Services de recrutement spécialisés adaptés à des secteurs clés tels que l'informatique, la santé, la finance et bien plus encore. Nos recruteurs sont bien informés des tendances et des demandes du secteur et proposent des solutions ciblées pour répondre aux exigences spécifiques de chaque secteur.
Recrutement de diplômés
Connectez-vous avec des diplômés prometteurs et de jeunes talents et donnez à votre organisation l'accès à de futurs leaders et innovateurs. Notre service de recrutement de diplômés est conçu pour attirer de nouveaux talents motivés à votre équipe, favorisant ainsi l'innovation et la croissance.
Bilan de compétences et formation
.Évaluer les compétences des candidats et proposer des programmes de formation ciblés pour s'assurer qu'ils sont prêts à occuper un emploi. Des compétences techniques aux compétences générales, nos services d’évaluation et de formation aident les candidats et les équipes à donner le meilleur d’eux-mêmes.
Marketing de l'emploi
Attirez les meilleurs talents en faisant la promotion efficace de vos postes vacants. Nous commercialisons stratégiquement vos postes vacants sur diverses plateformes, afin qu'ils atteignent les bons candidats et augmentent votre visibilité dans le vivier de talents.
15 ans
Expérience interne dans tous les secteurs
1 800
Clients et candidats satisfaits dans 8 pays
~34K
Candidats présélectionnés et sélectionnés
Multilingue
A l'international, 15 langues
